民政事业创新发展，需要一支政治上靠得住、思想上过得硬、行动上敢担当的民政队伍。2017年，市民政局党组始终把强化党员队伍作风建设，作为夯实党建基础、促进创新发展的基本要求，以落实党组织“三会一课”制度为切入点，坚持实处着力、创新形式，严格规范党内生活，积极营造党内政治生活新常态，增强党组织的凝聚力和战斗力，不断提高党员的政治觉悟和工作水平。
一、健全机制，促进“三会一课”规范开展
2017年，将“三会一课”制度列入“基本制度”中的一项重要制度，要求全系统所有的基层党组织都要建立健全“三会一课”制度。制度规定支部党员大会每季度至少召开1次，支委会和党小组会每月召开1次，党课定期举行。同时，统一购置了会议记录本，要求各基层党组织及时记录整理相关台账资料。“三会一课”作为增强机关党员理想信念和服务意识、提升服务水平的重要方式，要求全体党员领导干部率先垂范，发挥好带头作用，主要领导带头上党课全年不少于2次，其他班子成员上党课全年不少于1次，鼓励支部委员和普通党员上“微党课”。
二、注重结合，促进“三会一课”有效进行
把“三会一课”与“两学一做”、“双联双助”、“双送”等活动紧密结合起来，机关党员积极参与“双联双助”、“党员进社区”等服务活动，以切实行动践行党员承诺。创新“三会一课”内容和形式，各基层党组织根据自身特色积极开展各项学习活动，不断增强吸引力和教育效果，受到了基层党员良好的反响。
三、强化责任，促进“三会一课”落到实处
建立了约束和考核机制，把“三会一课”制度执行情况纳入年底绩效考核，把党员参加“三会一课”情况纳入党员管理、民主评议和评优评先的重要内容。严格执行“三会一课”的点名、考勤、请销假制度，对无故不参加“三会一课”等党的组织生活的党员，视情节轻重进行谈话提醒、警示告诫、限期整改等处置。局属单位党组织执行“三会一课”制度不力，“三会一课”等党内组织生活不正常、效果不好的，党员无故不参加“三会一课”等党内组织生活的，不得评为先进基层党组织和优秀共产党员。局分管党建领导带领办公室每季度对各基层党支部落实“三会一课”制度情况实行严格督查，确保全系统“三会一课”制度落实到位。
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